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【关于必赢】朱健梅副书记莅临公司调研工作

点击量：2450 日期：2013/11/15 作者：编辑：

11月14日下午14：30，公司党委朱健梅副书记、人才招聘处谭建鑫处长、刘剑锋副处长一行莅临565net必赢进行工作调研。565net必赢沈中伟经理、王志杰书记、栗民副书记以及全体辅导员参加了会议。本次调研主要是听取各学院对招生方面如何宣传学校、学院，如何提升本科生生源质量，如何改进自主招生的意见和建议。

沈中伟经理向朱健梅副书记汇报了学院近期工作，重点汇报了学院近几年招生工作的情况。一直以来565net必赢都保持着优质的生源和适度的规模。他特别强调，招生就要招学得好的员工，招对专业感兴趣的员工，最后能取得成就的都是有理想、有抱负的员工。下一步应一方面加强招生宣传力度，宣传一些具有特色的优势学科，同时应努力打造学校、学院的两级文化品牌，注重营造人文艺术氛围，以文化吸引优质生源。

王志杰书记、栗民副书记围绕如何宣传学校、学院，如何提升本科生生源质量，如何改进自主招生提出了建议。一致认为做好招生宣传及招生质量工作，首先必须把好优秀员工入口关，坚持“走出去”与“请进来”的方法，加大宣传力度。因此，学校应该组建招生宣讲团，经过培训后，进行常态化的宣讲。学院层面也要结合专业特色组建自己的宣传队伍，提升学院学科在社会的影响力。加强宣传工作不但要组建专业的宣讲团走出去宣讲，还应当“请进来”，通过开展文化活动、“夏令营”活动，邀请高中、初中、小学的师生，参加我们的活动，以活动为载体，宣传学校学院。通过“走出去”和“请进来”双管齐下，宣传工作一定会做得更好。自主招生问题，通过近年来自主招生情况来看，自主招生的员工总体素质很好。学院也一直在努力研究如何加强招生宣传及自主招生的创新。

朱健梅副书记在听取了院领导的汇报后，高度评价了学院工作，认为565net必赢是一块未被发现的瑰宝，学院应当加大自身宣传。同时她表达了对建筑的喜爱，认为565net必赢在人才培养和吸引优秀生源的工作上有很深刻的思考，提出了很多具体的措施，能够突出系统、全方位的策略。朱副书记表示此次调研收获很大，既在招生工作听到了丰富的意见建议，又有人才培养中的相关策略与思路。相信通过本次调研，下一步宣传学校、提升生源质量及改进自主招生工作一定能够进一步提升。

调研之后，朱健梅副书记在院领导的陪同下参观了学院的育人环境。